नारायण भण्डारी २५ जुलाई २०२२
हङकङमा न्यूनतम ज्याला आयोगले यस वर्षको अक्टोबरमा सरकारलाई आफ्नो प्रतिवेदन बुझाउनेछ। एक संस्थाले आज २५ तारिख सुरक्षा गार्डको कामको अवस्था र न्यूनतम पारिश्रमिकमा उनीहरुको राय सम्बन्धी सर्वेक्षण सार्वजनिक गरेको हो । यो सर्वेक्षणबाट फेला पर्यो कि उत्तरदाताहरू मध्ये ३०% भन्दा बढीले प्रति घण्टा HK$ ३७.५ को न्यूनतम ज्याला मात्र तिरेका छन र तिनीहरू मध्ये ६०% ले आय वृद्धि गर्न दिनको १२ घण्टा काम गर्नुपरेको थियो। थप रूपमा, लगभग ८०% उत्तरदाताहरूले उनीहरूले जीवन र काममा दबाब महसुस गरेको कुरा बताएका छन। संगठनले सरकारलाई न्यूनतम ज्यालालाई HK$ ५० वा सोभन्दा बढीमा समायोजन गर्न र न्यूनतम ज्यालामा “वार्षिक निरीक्षण” गर्न सिफारिस गरेकोछ।
सेक्युरिटी गार्ड कन्सर्न ग्रुपले यस वर्षको मेदेखि जुनसम्मको अध्ययन गरी १४४ सक्रिय सुरक्षा गार्डको अन्तर्वार्ता लिएको थियो, जसमध्ये अधिकांश दैनिक काममा काम गरिरहेका थिए। ४०% भन्दा बढी उत्तरदाताले दिनको ८ घण्टा काम गर्ने इच्छा व्यक्त गरेको पाइएको थियो, तर सर्वेक्षणले लगभग ६०% उत्तरदाताले दिनमा १२ घण्टा काम गरेको र ४०% भन्दा बढी उत्तरदाताको मासिक तलब ( MPF कटौती गरेपछि) HK$ १०,००० भन्दा बढी हुँदैन। सुरक्षा गार्डहरूको हालको तलब तुलनात्मक रूपमा कम छ, त्यसैले न्यून आय भएका कर्मचारीहरूले आफ्नो जीवनयापनका लागि “बढी कमाउनको लागि धेरै काम” गर्नुपर्ने संस्थाले बताएको छ, जसले सुरक्षा कर्मचारीको कामको घण्टा लम्ब्याउँछ। त्यसैले समयमै सरकारी तवरबाट सेक्युरीटीहरुको तलवमा समायोजन गर्ने निर्णय गरियोस।